比爾蓋子在港島停留了一天時間。
他主要是跟這里的港島大學的一個計算機系教授見了個面聊了聊天。
這名教授叫陳建武。
陳建武是內地人。
早年畢業于北大，后來在改開之初來港發展。
不過，他也是經常跟內地進行學術交流的。
據陳建武說，內地現在全國高校都有非常不錯的計算機系。
計算機系畢業之后，也一般都會選擇在內地工作。
因為，那兒有非常多的相關的公司。
其中，只是龍電科技一家目前就有數十萬的員工。
而龍電科技外圍的公司總人數加起來至少也有五六十萬。
此外還有別的公司也在做計算機方面的產品和生意。整個巨龍計算機行業從業人員總計可達至少一千萬起步。
除了計算機，電子信息產業也是一個巨大的產業。
巨龍是電子信息產業第一大強國。
它生產了全世界百分之八十多的集成電路。
而且，它的電子信息產業是全產業鏈的。
全產業鏈，從設計研發到制造再到包裝，各種所有的輔料都有頂級公司在做。
這個產業的年產值也逐年在大幅度提升。如今每年的產值也已經超過一萬億軟妹幣了。
從業人員同樣超過了一千萬。
陳建武說：“現在最熱的計算機專業是互聯網方面的?！?/p>
“相關的人才需求非常大?！?/p>
“現在我們港島大學也在加大互聯網人才的培養?！?/p>
比爾蓋子問：“如果我們想要從他們的頂級大學招聘人才，會有風險嗎？”
“會不會有什么限制呢？”
陳建武笑著搖了搖頭說道：“不會有風險的?！?/p>
“如今，巨龍可是市場機制?！?/p>
“人才也基本上都是采取的雙向選擇?！?/p>
“鐵飯碗基本上已經沒有了?！?/p>
“你想要招聘，可以直接去招聘?！?/p>
“但是，我估計你們招不到最頂尖的人才?！?/p>
比爾蓋子問：“為什么呢？”
陳建武笑著說道：“很簡單，現在計算機、電子信息、互聯網這一塊兒，最多的機會還是在巨龍啊！”
“內地的公司給的薪水也是非常高的，完全按照能力給薪水。只要實力夠強，拿幾十萬軟妹幣年薪的有的是?！?/p>
“不過，我相信，你們要是招聘，一定會有人去的?！?/p>
“因為，巨鷹在很多人的心目中仍然是超級強權嘛?！?/p>
“其實，你們完全可以嘗試著找我們這里的獵頭公司，讓獵頭公司出面給優秀的人才打電話?！?/p>
“只要待遇足夠好，沒準能夠挖到一兩個領軍人物呢。”
比爾蓋子問：“什么樣的待遇算是足夠好呢？”
陳建武說：“年薪至少100萬軟妹幣吧。而且還是稅后年薪！此外，還要有其他的福利，比如配車、負責租房子等等?！?/p>
比爾蓋子倒抽了一口冷氣。
100萬軟妹幣？
如今，綠紙大幅度貶值了。
100萬軟妹幣在明面上已經是跟100萬綠紙等值。
而若是在黑市上呢？基本上100萬綠紙只能換七八十萬軟妹幣。
而且，這個黑市價格還在快速的變化，綠紙兌換越來越少。
主要是因為如今綠紙越來越像紙，拿出去能買的東西實在是不多了。
這就導致很多手里有綠紙的，爭先恐后地出貨。
綠紙充當國際貨幣數十年了。
巨鷹印刷釋放的綠紙怎么地也有幾百萬億了。
平日里沒事兒的時候，這些綠紙會被當做財富儲存起來。
但是，一旦有個風吹草動，比如，綠紙大幅度貶值預兆，巨鷹前途不妙。
那么，手里囤積的有大量綠紙的人肯定會恐慌。
他們肯定是想要把綠紙變成實際財富攥在手里啊。
只有如此，才能保值。
大量的綠紙不斷地涌入市場。
這些玩意兒被拿來買地買礦買廠子……
那接受綠紙的人，他心里能不恐慌嗎？
前世的時候，比爾蓋子等幾個大財閥，他們都把賺來的錢買成了大量的土地。
以至于，比爾蓋子都成了巨鷹最大的地主了。
他們為啥這么干？
因為，他們對巨鷹的未來也有點兒看不清，甚至是不看好。
當他們不看好鷹的未來的時候。
他們當然也不看好手里的綠紙。
這綠紙，只有花出去，它才有價值。
留在手里，那就是紙，對不對？
這也是為啥聰明的巨鷹財閥都在購買實際資產的主要原因。
這一世的比爾蓋子還遠沒有發達起來。
他被搶了電腦操作系統的生意，就有點兒一蹶不振了。
比爾蓋子如今手里其實也沒有多少錢呢。
你現在讓他給一個人才開100萬軟妹幣的薪水，他是開不出來的。
“這，也有點兒太高了吧？”比爾蓋子喃喃地說道。
陳建武笑著說道：“100萬的確是不低了。”
“但是，這個薪水水平在巨鷹還不是最頂尖的?！?/p>
“最頂尖的人才，年薪一千萬軟妹幣的，上億軟妹幣的都有。”
比爾蓋子問：“那么，就那種普通優秀的技術人員，薪水能達到多少呢？”
陳建武說：“差不多也有15萬軟妹幣的收入?！?/p>
“在龍電科技里面，甚至車間里的技術工種，年薪都有10萬軟妹幣呢?！?/p>
“當然，他們車間里的技術工種也要求本科畢業?！?/p>
比爾蓋子嘆了口氣，他有點兒失望。
要知道，如今，巨鷹這邊經濟發展不太好。
加上綠紙大幅度貶值，通貨膨脹嚴重。
高級技術人員在巨鷹的收入，雖然也可以達到二十多萬刀，但是，這點錢實際購買力若是跟龍這邊比，估計最多也就相當于七八萬軟妹幣吧。
“還是有點兒高了?！北葼柹w子說道。
陳建武笑了笑說道：“如果您還是覺得高，那就只能招聘普通人才了?！?/p>
“普通的IT人才在龍這里年薪大概能有七八萬軟妹幣的樣子?！?/p>
比爾蓋子點頭說道：“這個收入水平還可以。”
“普通的IT人員，他們的技術水平怎么樣？”
陳建武笑著說道：“這么說吧，普通的技術人員啊，他們的技術水平也是過關的，編程什么的，都完全可以。但是，他們沒有創造性，只能跟著別人去做?！?/p>
“但他們的工作也能做得中規中矩吧?！?/p>
比爾蓋子搖了搖頭，這可不是他想要的。
陳建武說：“七八萬年薪的普通IT人員，要是到了巨鷹那里，我估計你給他十萬刀他都會覺得少?！?/p>
“因為，我感覺啊，綠紙現在的購買力挺差的。10萬刀應該比不過七八萬軟妹幣?！?/p>
“更何況，你們的個人所得稅也要比這邊高呢?！?/p>
“蓋子先生，我認為，您要招聘的話，應該在我們港島這里招?！?/p>
“因為，這兒的學生比內地的對巨鷹有更美好的濾鏡?！?/p>
比爾蓋子說：“你們港島這邊的計算機系培養的學生水平怎么樣呢？”
陳建武說：“水平應該不會有什么太大的問題吧？”
“畢竟，咱們學校的老師薪水挺高的。”
“咱們還會邀請優秀的IT技術人員在咱們這里擔任兼職教授?！?/p>
“咱們有很多老師請的都是內地大公司的技術精英?！?/p>
比爾蓋子點點頭說道：“那我可以試一試，看看情況到底怎么樣吧。”
跟陳建武聊完之后，比爾蓋子就先去了解了一下港島這邊的IT公司待遇情況。
這么一看，他就發現，港島這邊的IT技術人才，起薪在3000港幣，最高可達20萬港幣每月。
這個起薪3千，其實就是剛畢業的學生3千塊。
若是熟練之后，至少要漲到5千每個月。
比爾蓋子心里嘆了口氣，他心想，這特么的，這顯然是跟內地的薪資水平接軌了啊。
比爾蓋子去了一家港島這邊的IT人才經常去的咖啡館。
他希望能夠跟這里的技術人員聊聊，看看具體的情況到底是什么樣子的。
比爾蓋子在這個咖啡館里就遇見一個在港島創業的IT人員。
此人名叫顧德坤，他是內地名校復旦的畢業生。
顧德坤畢業之后，在龍電科技的軟件部門工作過幾年，擔任過一個項目的負責人。
幾個月前，他出來創業。
他主要是自認為找到了一個創業的小機會：搞一個電子書系統，把出版社的比較流行的書全都錄成電子版，然后裝進一個看書的平板上。
這樣，用戶就可以隨時隨地拿出來讀書。
這個技術含量比較低一些。
若是能搞定了的話，應該會有不小的市場。
畢竟，很多出差的人，是需要一個娛樂休閑的手段的。
很多人會選擇看書。電子書貌似會更加的方便攜帶，而且，一塊平板上可以儲存很多圖書。
顧德坤在內地做這個東西，他就遇到了一個問題：他把人家出版的書做成電子書，必須得繳納版權費，也要給作者錢，不然的話，這就是盜版。
作為一個初創者，他沒有那么多錢支付版權費，所以，就不得不跑到港島這邊創業。
在這兒創業，使用內地的圖書資源，這樣就可以偷奸?；瑫簳r不需要考慮版權這一塊兒。
比爾蓋子問顧德坤：“你的事業在港島這兒搞得怎么樣了呢？”
顧德坤苦笑了一下說：“我必須得聲明一下，這個東西在港島搞，似乎沒什么市場。”
“我已經在這里搞了三個多月，至今都還在虧損?！?/p>
“因為，港島這邊的人接受新事物的能力似乎比內地還要差一點。”
比爾蓋子有點兒驚訝：“是嗎？按理說不應該的吧？這里可是國際大都會啊，是跟全世界接軌的?！?/p>
顧德坤搖頭說：“名義上是這樣，但實際上，這里是個小市民社會。他們也有不少人喜歡看書?！?/p>
“但內地的書，好像不對他們的胃口?！?/p>
比爾蓋子心里一動，他想要招募顧德坤。
“顧，有興趣跟我去巨鷹發展嗎？”
“巨鷹那里有非常多的好機會?！?/p>
“而且，有著非常廣闊的發展前途?！?/p>
“我可以給你一些股份，讓你跟企業一起成長?！?/p>
給股份，這是創始老板對創始員工的一種忽悠或者激勵。
公司初創的時候，沒多少錢給員工，那就只能畫大餅了。
描述公司未來發展前景，表示跟著公司干，如今可能錢少了那么一點。
但是未來的前景還是相當不錯的，如是等等巴拉巴拉。
能忽悠一個是一個。
當然，容易被忽悠的，肯定不是什么人才。
想要讓優秀的人才加盟，還是需要給點真正的好處，最合適的，就是股權。
顧德坤笑了笑，說道：“比爾，你們現在的情況可不是太好吧？”
“根據我了解的情況，你們那里通貨膨脹率挺高的，老百姓的日子過得并不是太好?！?/p>
比爾蓋子說：“通貨膨脹的確是有點兒高，但是，目前我們正在全力以赴地解決這個問題?！?/p>
“您得相信，我們的前景還是不錯的。”
“再怎么說，鷹也是霸主啊。”
顧德坤搖了搖頭說：“綠紙貶值太快了?！?/p>
“而且，要說計算機領域的發展，還是要看龍這邊?！?/p>
“去巨鷹發展，而且還是給人打工，我肯定是不去的。”
“事實上，我現在正在搞一個線上的讀書網站項目。”
“我把優秀的圖書放到網上，然后使用付費閱讀的模式跟各大出版社以及個人作者合作。”
“目前我正在建網站?！?/p>
“這是個市場真空，我相信我一定可以成功?！?/p>
比爾蓋子嘆了口氣。
他沒想到，自己拿巨鷹作為招牌忽悠人都這么難了。
以往的時候，只要是拿鷹的綠卡啥的忽悠他人，那真的是一忽悠一個準兒。
“顧，你在龍電科技做的是什么項目呢？”
比爾蓋子還是想要看看，顧德坤能否幫自己找幾個靠譜一點的員工。
顧德坤說：“我參加過企鵝聊天的編寫項目?！?/p>
比爾蓋子眼睛一亮，這正是自己需要的人才啊。
他們自己搞的信使軟件，真的不怎么好。
比爾蓋子想要向企鵝聊天學習，但是，他卻編寫不出那樣的軟件。
“哦，你當初在龍電科技的時候，薪水大概是什么樣子的呢？”
顧德坤說：“我的薪水并不高，每月也就只有8千多塊，當然，年終還可以拿至少2個月的獎金?！?/p>
比爾蓋子說：“龍電科技軟件部門的員工流失率高不高呢？”
顧德坤笑道：“不算高，基本上每年會有百分之三四的流失率吧。大多都是因為犯錯或者能力不夠淘汰的。”
“像我這樣主動離職的，沒有幾個。”
“因為，龍電科技那兒工作真的是太舒服了。根本就不用你操心，工作之外的事情公司幾乎全都幫你做了啊?！?/p>
比爾蓋子點點頭說道：“那挺好的。”
“你們負責企鵝聊天的項目主管工資待遇什么樣？”
顧德坤有些奇怪地看了一眼比爾蓋子，笑道：“你還想挖他還是怎么地？”